北京獵頭公司職位 華盛民泰進(jìn)出口公司中俄物流部總監25-40萬(wàn)
職位描述：全面主持中俄物流部日常經(jīng)營(yíng)管理工作。
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1. 根據公司的戰略規劃以及年度經(jīng)營(yíng)計劃，制定部門(mén)的發(fā)展戰略和項目開(kāi)發(fā)方案，同時(shí)制定年度工作計劃。
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2. 制定、監督、貫徹落實(shí)本部門(mén)各項政策、流程、文件及公司的規章制度的執行。
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3. 負責物流部的全面管理，并帶領(lǐng)團隊完成目標銷(xiāo)售額。
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4. 負責物流團隊的建設及培訓，提升銷(xiāo)售與操作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)與技能。
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5. 深入了解行業(yè)和操作流程，為客戶(hù)量身定制綜合的、專(zhuān)業(yè)的物流方案，以滿(mǎn)足不同客戶(hù)的個(gè)性需求。
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6. 把握最新銷(xiāo)售信息，為物流服務(wù)產(chǎn)品價(jià)格合理定位，選擇服務(wù)產(chǎn)品的市場(chǎng)方向。
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7. 維護、開(kāi)發(fā)客戶(hù)，監督各項目、各客戶(hù)與公司的良好合作，建立完善的客戶(hù)關(guān)系管理體系。
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8. 審批物流項目競標文件，包括項目可行性報告，并負責項目的可行性認證。
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9. 負責組織客戶(hù)的風(fēng)險評估并為此決策是否調整部門(mén)的戰略目標。
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10. 協(xié)助團隊成員或其他部門(mén)完成業(yè)務(wù)洽談、合同簽署、應收款催收、理賠、結算等事項，最大化保障公司利益。
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11. 負責編制部門(mén)預算和費用控制。
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12. 完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。
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職位賣(mài)點(diǎn)：五險一金、交通補貼
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年齡要求：30-50歲
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開(kāi)放說(shuō)明：離職替補。（回家生孩子）
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所屬部門(mén)：北京辦
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匯報對象：CEO匯報
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對象介紹：俄羅斯留學(xué)背景，喜歡央企國企背景的人
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任職要求：
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1. 本科及以上學(xué)歷，管理類(lèi)、物流類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
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2. 五年以上中俄物流相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有物流供應鏈或第三方物流操作經(jīng)驗，有物流合作項目、業(yè)務(wù)客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系。
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3. 熟悉海外物流操作業(yè)務(wù)流程，熟悉商檢、運輸、清關(guān)業(yè)務(wù)并有實(shí)施經(jīng)驗；
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4. 良好的溝通及談判能力，團隊管理能力，獨立工作能力，能承受較大工作壓力；
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5. 具有良好的交際溝通能力，能夠為客戶(hù)宣傳公司品牌與物流服務(wù)，增強客戶(hù)的認可度；
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6. 具有良好的分析能力，能根據客戶(hù)物流需求設計相應的物流方案解決
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7. 能承攬、洽談大型物流項目，獨立完成項目的招、投標，編制項目策劃書(shū)，參與大型項目運營(yíng)方案的制定與實(shí)施；
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8. 事業(yè)心強，具備領(lǐng)導能力，能夠帶領(lǐng)團隊市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和成本分析；
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6. 俄語(yǔ)熟練，可作為工作語(yǔ)言。
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