9月4日乾坤獵頭職位 網(wǎng)絡(luò )推廣總監 15-30萬(wàn)
網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)（推廣）總監1名
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--------電子商務(wù)/網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)/總監/高級經(jīng)理（母嬰童/快消品/食品/）
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崗位職責：
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1、根據公司戰略與目標，制定和實(shí)施公司聰明蛋品牌全網(wǎng)上市的營(yíng)銷(xiāo)推廣策略和計劃， 達成既定品牌傳播目標和銷(xiāo)售目標；
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2、根據品牌和產(chǎn)品特點(diǎn)，分析用戶(hù)、競爭和市場(chǎng)環(huán)境，完成營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和盈利模式的創(chuàng )意策劃和確立，制定和執行網(wǎng)絡(luò )推廣策略、計劃、預算及效果監控；
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3、聰明蛋品牌PC\移動(dòng)端官網(wǎng)等用戶(hù)聚合及銷(xiāo)售平臺的整體策劃、布局及日常運營(yíng)；
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4、整合線(xiàn)上活動(dòng)、搜索引擎、微信、微博、論壇、貼吧、口碑等傳播互動(dòng)要素渠道，推廣公司品牌、產(chǎn)品及服務(wù)，完成目標人群關(guān)注、反饋和銷(xiāo)售預期；
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5、開(kāi)發(fā)母嬰童市場(chǎng)推廣機會(huì )、推廣平臺及渠道，制定并實(shí)施流量獲取和轉化方案，開(kāi)展各項深度和有效的渠道合作模式和用戶(hù)開(kāi)發(fā)模式，維護渠道關(guān)系、用戶(hù)關(guān)系，促進(jìn)互動(dòng)與銷(xiāo)售和用戶(hù)粘性。
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7、分析總結用戶(hù)、競爭、公司產(chǎn)品及行業(yè)等調研信息，為公司的總體戰略制定提供相關(guān)依據；
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8、高度關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢、跟蹤研究各類(lèi)網(wǎng)絡(luò )推廣模式，并不斷創(chuàng )新推廣手段。
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9 、網(wǎng)站運營(yíng)、網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)推廣、電子商務(wù)各項數據的整理、分析、匯總和監控。
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任職要求：
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1、25歲-32歲，對互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)具有敏感洞察力和良好網(wǎng)感，3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)、品牌電商的營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗；有帶領(lǐng)團隊網(wǎng)上成功運作品牌的經(jīng)歷。
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2、有極強的用戶(hù)思維和跨界整合意識，對品牌線(xiàn)上推廣、線(xiàn)上線(xiàn)下互動(dòng)、社群互動(dòng)和營(yíng)銷(xiāo)模式的建立和運營(yíng)有獨到見(jiàn)解和經(jīng)歷。
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3、熟練網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)傳播活動(dòng)策劃和執行；熟悉電商平臺結構和運作流程；熟悉微信，微博等社交化媒體營(yíng)銷(xiāo)和傳播方式，熟悉各種營(yíng)銷(xiāo)工具和SEO，對品牌全網(wǎng)推廣有獨到的能力；
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4、優(yōu)秀的分析處理問(wèn)題能力和決策能力，思路清晰；優(yōu)秀的市場(chǎng)拓展、項目協(xié)調、談判能力；
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5、具有較強的帶團隊能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執行能力；
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6、認同公司企業(yè)文化，高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。大專(zhuān)以上學(xué)歷；
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7、具有良好的互聯(lián)網(wǎng)、電商人脈關(guān)系資源者、熟悉嬰孕童行業(yè)者優(yōu)先。
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9、需提供案例和作品。
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簡(jiǎn)歷投遞：hr@qiankunlt.com
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