職位亮點(diǎn)：有激情、敢挑戰
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預計年薪：?500,000-1,000,000
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月薪制度：12薪
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所屬部門(mén)：技術(shù)中心
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招聘人數：1個(gè)
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匯報對象：董事長(cháng)
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下屬團隊：10人
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匯報對象介紹：董事長(cháng)
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學(xué)歷要求：本科以上(必須)
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性別要求：不限
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語(yǔ)言要求：無(wú)
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證書(shū)要求：無(wú)
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工作年限：5年以上(必須)
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年齡要求：不限
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背景要求：具有IT或智能制造領(lǐng)域知名公司的工作背景經(jīng)驗者優(yōu)先。
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經(jīng)驗要求：8年以上知名企業(yè)技術(shù)管理崗位工作經(jīng)驗，5年以上部門(mén)負責人管理經(jīng)驗
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面試流程：一次把所有的流程都走完
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工作職責：
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1、參與公司技術(shù)發(fā)展戰略規劃，分解經(jīng)營(yíng)指標及技術(shù)發(fā)展目標，管理公司整體核心技術(shù)，組織制定重大技術(shù)決策方案 2、熟悉行業(yè)客戶(hù)的業(yè)務(wù)、信息化水平和業(yè)內公司經(jīng)營(yíng)現狀 3、負責復雜系統的技術(shù)工作，包括客戶(hù)交流，需求調研和分析，架構和提供解決方案，編制投標方案 4、負責該中心技術(shù)產(chǎn)品的梳理、規劃和研發(fā)工作 5、負責公司簽約項目的啟動(dòng)、實(shí)施、驗收及預計總部相關(guān)部門(mén)溝通 6、負責技術(shù)中心的日常管理工作，包括崗位設置、人員分工、工作計劃、流程和規范的建立、部門(mén)培訓。
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任職資格：
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1、本科及以上學(xué)歷 2、8年以上知名企業(yè)技術(shù)管理崗位工作經(jīng)驗，5年以上部門(mén)負責人管理經(jīng)驗 3、對工業(yè)4.0及智能制造發(fā)展趨勢有深入了解和跟蹤，對公司所處行業(yè)的主流技術(shù)市場(chǎng)具有一定的敏銳度，能及時(shí)掌握市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)，對公司技術(shù)發(fā)展能提供決策性的建議有較強的研究能力和敬業(yè)精神； 4、有較強的內驅力和事業(yè)心，有良好的邏輯思維、團隊協(xié)作、協(xié)調能力，很好的開(kāi)拓精神及帶隊伍的能力。 5、具有IT或智能制造領(lǐng)域知名公司的工作背景經(jīng)驗者優(yōu)先。
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