獵頭公司人才推薦 某日化企業(yè) 運營(yíng)總監 42萬(wàn)
自我評價(jià)：
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具有豐富的私域流量運營(yíng)、社群運營(yíng)和實(shí)體加線(xiàn)上結合運營(yíng)經(jīng)驗，對私域流量體系和線(xiàn)上線(xiàn)下結合有完整 、清晰的運營(yíng)方法和管理模式，并有成功實(shí)踐經(jīng)驗?；趯ζ放仆茝V模式及方法有充分認知，善于根據企業(yè)特點(diǎn)、精準定制符合公司營(yíng)銷(xiāo)方向的私域流量的各類(lèi)打法，根據公司發(fā)展策略，制定和優(yōu)化用戶(hù)轉化方案和機制。
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工作經(jīng)歷：
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某日化企業(yè)（2018.12 - 至今），運營(yíng)總監。
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職業(yè)貢獻：通過(guò)敏銳的市場(chǎng)感知度及行業(yè)分析能力，有效把控線(xiàn)下運營(yíng)良性發(fā)展同時(shí)，全面負責私域流量運營(yíng)管理，搭建專(zhuān)屬私域流量，持續推動(dòng)業(yè)績(jì)轉化。
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戰略制定：統籌門(mén)店整體發(fā)展策略及戰略制定，并完成線(xiàn)上、線(xiàn)下私域流量運營(yíng)的策劃，打造抖音直播的運營(yíng)，負責用戶(hù)增長(cháng)及會(huì )員路徑、活動(dòng)內容設計、整合內外資源，將流量變現。
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調研分析：全面負責用戶(hù)群特點(diǎn)分析，把握、挖掘、分析用戶(hù)需求，繪制用戶(hù)畫(huà)像，并定期對市場(chǎng)動(dòng)態(tài)進(jìn)行把握，及時(shí)優(yōu)化調整運行策略，引導并提高用戶(hù)轉化，促進(jìn)用戶(hù)的增長(cháng)達成。
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體系建立：主導私域流量運營(yíng)體系搭建，制定私域運營(yíng)、社群運營(yíng)等策略及方法，通過(guò)用戶(hù)體系、積分體系的規劃與管理，包括用戶(hù)分層運營(yíng)、權益體系建設等，激勵用戶(hù)成長(cháng)，提升核心價(jià)值用戶(hù)
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的活躍度與忠誠度。
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用戶(hù)管理：負責用戶(hù)生命周期管理，包括獲客、用戶(hù)活躍、用戶(hù)留存、流失用戶(hù)召回等，通過(guò)用戶(hù)生命周
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期鏈路的設計、實(shí)現、分析和優(yōu)化，產(chǎn)出有效的方案提升用戶(hù)價(jià)值。并及時(shí)關(guān)注用戶(hù)體驗，收集用戶(hù)反饋，持續迭代策略。
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數據分析：定期對私域運營(yíng)數據進(jìn)行監控，通過(guò)實(shí)踐和數據發(fā)現新的增長(cháng)點(diǎn)和優(yōu)化點(diǎn)，并對運營(yíng)提出優(yōu)化建議及時(shí)優(yōu)化用戶(hù)體驗。
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