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獵頭新聞|獵頭學(xué)院
互聯(lián)網(wǎng)增速放緩人才回流傳統行業(yè)
麥當勞沒(méi)有吃掉肯德基,可口可樂(lè )也沒(méi)有喝掉百事可樂(lè ),土豆和優(yōu)酷這兩家在中國互聯(lián)網(wǎng)在線(xiàn)視頻市場(chǎng)占有率分列前兩位的公司,卻在這樣的反常氣氛中,選擇了合并,讓業(yè)界感覺(jué)到了意外。國內知名獵頭公司在接受采訪(fǎng)時(shí)表示,中國互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)自身創(chuàng )新能力不足、增速放緩,人才開(kāi)始回流傳統行業(yè)。
其實(shí),反觀(guān)中國互聯(lián)網(wǎng)獵頭公司行業(yè)近年來(lái)的發(fā)展現狀,不難看出,壟斷、模仿、扎堆現象越來(lái)越突出,奇藝憑借百度在搜索市場(chǎng)壓倒式的優(yōu)勢,成立兩年用戶(hù)從零增長(cháng)到兩億;騰訊以其借鑒、模仿的能力被業(yè)界所詬??;土豆網(wǎng)其實(shí)早于youtube產(chǎn)生,但是youtube卻早于土豆網(wǎng)成功。窺豹一斑,中國互聯(lián)網(wǎng)同質(zhì)化明顯,企業(yè)成功的運營(yíng)方式很快會(huì )被拷貝,缺乏創(chuàng )新。從十多年前的Web1.0,到過(guò)去幾年全球正熱的Web2.0,以及即時(shí)網(wǎng)絡(luò ),原創(chuàng )性的技術(shù)、產(chǎn)品和應用基本上還是發(fā)源于美國。
據悉,互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的盈利模式種類(lèi)繁多,但廣告和增值業(yè)務(wù)成為主要來(lái)源。百度的競價(jià)排名雖然帶來(lái)巨大利潤,但其公正性遭到質(zhì)疑。這導致各大互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)競相拓展網(wǎng)游產(chǎn)業(yè)來(lái)支撐其主業(yè)的發(fā)展。新的游戲雖然不斷,基本模式卻大致雷同,打怪、過(guò)關(guān)、升級成為幾年不變的主題。自去年以來(lái),網(wǎng)游產(chǎn)業(yè)的增速已經(jīng)明顯放緩,增長(cháng)率僅為2.4%,網(wǎng)民使用率出現下降,從66.5%降至64.2%。
隨著(zhù)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)增速的放緩,人才流失也會(huì )成為一種必然,目前各個(gè)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的工資待遇差別很大,隨著(zhù)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)泡沫的產(chǎn)生,其前景也變得不明朗,一些互聯(lián)網(wǎng)人才開(kāi)始另謀出路,傳統行業(yè)面對電商沖擊而急需人才的現狀為其提供了較大的發(fā)展空間,人才開(kāi)始回流傳統行業(yè)。電商行業(yè)由于泡沫破裂也導致行業(yè)招聘熱度趨冷、職位需求傾向于挖腳。據了解,電商巨頭阿里巴巴集團今年總招聘人數僅為200人。分析人士指出,今年it獵頭公司招聘職位需求呈現趨高端性,其更傾向于挖腳有經(jīng)驗的人員,而非花精力培養新人。
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獵頭學(xué)院 企業(yè)服務(wù)
服務(wù)流程 熱點(diǎn)職位
關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊成立并開(kāi)展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負責人曾任多家著(zhù)名跨國公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書(shū)》
  • 獲國際獵頭協(xié)會(huì )《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書(shū)》
  • 中國人才交流協(xié)會(huì )理事會(huì )員單位
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