資深獵頭分享 第一通電話(huà)能帶給我們什么?
第一通電話(huà)能獲得什么？
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1）拉近與候選人的關(guān)系。（不要有地域歧視，不利于做單）
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2） 獲取行業(yè)動(dòng)態(tài)與及時(shí)信息。
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3） 獲取經(jīng)驗。（Mark第一通電話(huà)打得好歸功于他之前每天120個(gè)電話(huà)，他說(shuō)犯過(guò)的錯是最好的經(jīng)驗，不斷汲取經(jīng)驗、不斷摸索新發(fā)現）
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第一通電話(huà)該避免什么？
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1） 不要讓候選人感覺(jué)你在讀稿，（很多小獵喜歡照本宣科），獵頭要給候選人傳遞有價(jià)值的信息，否則會(huì )被當做騷擾電話(huà)。
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2） Mark建議獵頭小伙伴最好不要每句話(huà)都中英文混講。（特別是英文不好的獵頭容易讓候選人覺(jué)得不專(zhuān)業(yè)，適得其反）
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面對尷尬/答不上時(shí)，有什么應急措施？
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1） 語(yǔ)速放慢。（降低候選人的反感度）
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2） 多用反問(wèn)句。（讓候選人盡量多說(shuō)，感受候選人的氣場(chǎng)）
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小編總結了Mark第一通電話(huà)給大家的Tips：
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1） 獵頭通用的六字箴言：你講話(huà)方便嗎？（候選人會(huì )回答你：方便or不方便，獵頭需要有眼力勁兒，心思細膩很重要）
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2） 聽(tīng)候選人的“背景音樂(lè )”（什么是背景音樂(lè )？例如，一位女候選人接到你的電話(huà)時(shí)，電話(huà)那頭傳來(lái)“踢踏踢踏”的高跟鞋聲音，說(shuō)明她目前可能在辦公室，正離開(kāi)自己的工位，這些小細節都值得被關(guān)注）
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3） 會(huì )挑剔。（獵頭對候選人說(shuō)：這個(gè)職位很合適你，但是你的簡(jiǎn)歷有個(gè)符號寫(xiě)錯了。。。）
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?。ā暗恰焙苤匾?，獵頭給候選人提意見(jiàn)，哪怕一個(gè)標點(diǎn)符號，體現服務(wù)有形化）
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4） 獵頭不要先掛電話(huà)。（一是禮貌；二是對方可能故意/無(wú)意沒(méi)掛電話(huà)，注意對方傳遞什么信息，是抱怨還是吐槽，同時(shí)獵頭也可以借此傳遞一些利于候選人的信息，贊揚或者肯定他，抓住每個(gè)小細節）
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5） 有些候選人不是為了真的跳槽，接獵頭電話(huà)是故意讓老板知道，為了漲薪。（哈哈哈哈，這是Mark妖神干貨，腦洞大開(kāi)?。?/span>
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