好處大概就是
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能掌握行業(yè)內部信息
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知道哪些簡(jiǎn)歷對招聘官有吸引力
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知道從事某行業(yè)所要具備的條件
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了解怎樣的人才跳槽更容易
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以及……
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同學(xué)面試簡(jiǎn)歷向我請教
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每次聊天都會(huì )受到羨慕的眼光
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除了一份光鮮亮麗的履歷，還有……
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獲得意想不到的成長(cháng)和處事能力
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行業(yè)調研員：
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崗位職責:
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1. 在顧問(wèn)的指導下明確客戶(hù)的招聘要求，研究特定行業(yè)和市場(chǎng)；
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2. 根據客戶(hù)要求尋找合適的候選人；
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3. 協(xié)助參與人才篩選，安排并協(xié)調合格候選人的面試；
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4. 錄入資料。
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崗位要求:
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1. 本科及以上學(xué)歷；
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2. 快速學(xué)習能力，主動(dòng)性強，勤奮踏實(shí)；
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3. ?擅長(cháng)人際交往，良好的溝通能力和親和力；
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4. 責任心強，能承受較大工作壓力，喜歡挑戰。
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5.有相關(guān)行業(yè)背景優(yōu)先（滿(mǎn)足其中一個(gè)行業(yè)即可）
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涉及行業(yè):
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1.房地產(chǎn)行業(yè)
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2.汽車(chē)行業(yè)
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3.能源行業(yè)
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4.IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)
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5.金融行業(yè)
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任職要求：
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外貌端正 言語(yǔ)表達清楚 本科及以上學(xué)歷 有相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉人力資源法律相關(guān)知識；
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男女不限 年齡在20-38之間 有上進(jìn)心 踏實(shí)肯學(xué) 肯努力 誠實(shí)守信。
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崗位職責：
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1、負責目標行業(yè)客戶(hù)信息分析，研究客戶(hù)需求；
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2、負責市場(chǎng)拓展，與客戶(hù)建立委托招聘協(xié)議，并維系良好的客戶(hù)關(guān)系；
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3、從客戶(hù)端收集、分析招聘需求的詳細信息并實(shí)施有效的招聘行動(dòng)；
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4、從客戶(hù)的招聘需求中確認職位的所需能力及資歷，分析市場(chǎng)并確立搜尋的方向及目標；
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5、指導助理利用有效工具，有計劃地進(jìn)行搜索、篩選候選人；
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6、準確地傳達客戶(hù)的招聘需求，為候選人做面試、評估，通過(guò)有效的匹配工作來(lái)確定合適的候選人；
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7、進(jìn)行人選的薪資協(xié)調及談判工作；
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8、跟蹤服務(wù)所有已成功結束的項目，后期的跟蹤服務(wù)主要目的是一方面讓已推薦的人選更好融入企業(yè)，另一方面也希望通過(guò)這種和企業(yè)內部人士溝通更好了解這家企業(yè)，使后續的其他崗位推薦更到位；
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獵頭顧問(wèn)的在業(yè)務(wù)過(guò)程中最大特征是咨詢(xún)作用。
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