獵頭公司內訓：獵頭顧問(wèn)的專(zhuān)業(yè)及價(jià)值讓客戶(hù)感受在哪些方面
候選人之所以任性而為，不顧及與其對接的獵頭參謀的感受和處境，很多時(shí)分是由于參謀在他們心中處于較低的位置，即便得罪了也無(wú)所謂。
?
人與人的銜接通常有兩種方式：
?
一是，感情銜接，比方和親朋好友之間的關(guān)系，大多都是屬于這種，彼此有感情根底，就會(huì )發(fā)自?xún)刃哪c為對方著(zhù)想和思索。
?
二是，價(jià)值銜接，覺(jué)得這個(gè)人對本人有價(jià)值，那么在做出決議時(shí)常常也會(huì )思索對方的感受，畢竟還想繼續交往。
?
說(shuō)回獵頭參謀和候選人的關(guān)系，能在溝通中結下感情，那當然是最理想的狀態(tài)，但客觀(guān)地講，大多數時(shí)分還是價(jià)值銜接更多。
?
換句話(huà)說(shuō)，當獵頭參謀在候選人這里能表現更高的價(jià)值，對方就越有可能認可、尊重參謀。
?
為此，獵頭參謀想要把控住候選人，不至于處處被動(dòng)，首先要做的就是盡可能表現本人的價(jià)值，進(jìn)步在候選人心中的位置。
?
比方說(shuō)行業(yè)及客戶(hù)信息的共享、優(yōu)質(zhì)的工作時(shí)機、職業(yè)規劃以及面試輔導、offer會(huì )談等等。
?
有了專(zhuān)業(yè)價(jià)值的托底，關(guān)系就會(huì )更穩固，對方有什么想法，常常就會(huì )及時(shí)溝通反應。
?
選獵頭公司就找乾坤獵頭，咨詢(xún)熱線(xiàn)： 400-6222-973
簡(jiǎn)歷在線(xiàn)投遞請登錄：www.tubshowroom.com
獵頭HR人脈資源群:3119474，高端交流，人才共享
平臺招募兼職獵頭及創(chuàng )業(yè)合伙人，歡迎獵頭公司加盟
更多獵頭資訊，請關(guān)注乾坤獵頭公司公眾號平臺：qiankunlt
現有大量清北MBA及國內985高校，持續優(yōu)質(zhì)人力資源，企業(yè)方有合作需求的、有企業(yè)方資源的，歡迎詳談V：luckycoke
