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獵頭新聞|獵頭學(xué)院
北京獵頭收費標準揭秘:預付款、階段付款、入職付款、過(guò)保付款與獨家合同
  北京獵頭收費標準揭秘:預付款、階段付款、入職付款、過(guò)保付款與獨家合同
獵頭
  隨著(zhù)人才競爭的加劇,越來(lái)越多的企業(yè)選擇通過(guò)獵頭公司來(lái)尋找高端人才。北京作為中國的首都和經(jīng)濟中心,擁有眾多優(yōu)秀的獵頭公司。然而,對于許多企業(yè)來(lái)說(shuō),獵頭服務(wù)的收費標準仍然是一個(gè)謎。本文將詳細介紹北京獵頭公司的收費方式,幫助企業(yè)更好地了解和選擇合適的獵頭服務(wù)。
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  預付款是北京獵頭公司收費的第一步。通常情況下,企業(yè)需要在簽訂合同后支付一定比例的預付款,以確保獵頭公司能夠開(kāi)始尋找合適的候選人。預付款的比例通常在 20%至 30%之間,具體比例取決于獵頭公司的政策和服務(wù)內容。
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  階段付款是北京獵頭公司收費的第二步。在獵頭公司找到合適的候選人后,企業(yè)需要支付一定比例的階段付款。階段付款的比例通常在 30%至 50%之間,具體比例取決于候選人的質(zhì)量和企業(yè)的需求。如果企業(yè)對候選人不滿(mǎn)意,獵頭公司將繼續尋找其他候選人,直到企業(yè)滿(mǎn)意為止。
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  入職付款是北京獵頭公司收費的第三步。當候選人正式入職后,企業(yè)需要支付剩余的款項。入職付款的比例通常在 40%至 60%之間,具體比例取決于獵頭公司的政策和服務(wù)內容。
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  過(guò)保付款是北京獵頭公司收費的第四步。過(guò)保付款是指在候選人入職后的一段時(shí)間內,如果候選人離職或被辭退,獵頭公司將退還一定比例的款項。過(guò)保付款的時(shí)間通常為 3 個(gè)月至 6 個(gè)月,具體時(shí)間取決于獵頭公司的政策和服務(wù)內容。
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  獨家合同是北京獵頭公司收費的最后一步。獨家合同是指企業(yè)與獵頭公司簽訂獨家合作協(xié)議,在協(xié)議期間內,企業(yè)只能通過(guò)該獵頭公司尋找候選人。獨家合同的收費通常較高,但可以保證企業(yè)獲得更高質(zhì)量的候選人。
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  需要注意的是,北京獵頭公司的收費標準可能會(huì )因公司規模、服務(wù)內容、行業(yè)等因素而有所不同。因此,企業(yè)在選擇獵頭公司時(shí),需要仔細比較不同公司的收費標準和服務(wù)質(zhì)量,以確保獲得最合適的獵頭服務(wù)。
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  總之,北京獵頭公司的收費方式包括預付款、階段付款、入職付款、過(guò)保付款和獨家合同。企業(yè)在選擇獵頭公司時(shí),需要根據自身需求和預算,選擇合適的收費方式和獵頭公司。同時(shí),企業(yè)也需要與獵頭公司保持良好的溝通和合作,以確保獲得最佳的招聘效果。
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  • 2000年在北京注冊成立并開(kāi)展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負責人曾任多家著(zhù)名跨國公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書(shū)》
  • 獲國際獵頭協(xié)會(huì )《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書(shū)》
  • 中國人才交流協(xié)會(huì )理事會(huì )員單位
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