何謂戰略性工作經(jīng)歷？就是利用戰略性的職業(yè)經(jīng)歷分析，以期達到有效的宣傳效果。正所謂兵馬未動(dòng)，糧草先行，一份具有戰略性意義的工作經(jīng)歷，往往是被用人單位、獵頭公司們爭相選取的對象。 ?
那么，我們該如何打造屬于自己的戰略性工作經(jīng)歷呢？北京十佳獵頭公司乾坤獵頭在查閱工作經(jīng)歷時(shí)更加重視以下幾點(diǎn)。
一、工作經(jīng)歷中對內部戰略的構筑
1、職業(yè)經(jīng)歷分析：到目前為止你所從事過(guò)的工作內容
2、職業(yè)的價(jià)值觀(guān)分析：你想做什么？你想要尋找什么樣的公司？
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二、工作經(jīng)歷中對外部戰略的構筑
1、一份有質(zhì)量的工作簡(jiǎn)歷：高質(zhì)量的工作簡(jiǎn)歷才能達到吸引用人單位眼球的目的，進(jìn)而勾起他們深入閱讀的興趣。
2、如何提高簡(jiǎn)歷的質(zhì)量呢？
要提高簡(jiǎn)歷的質(zhì)量，就需要對自我進(jìn)行分析，切實(shí)進(jìn)行自己的“職業(yè)經(jīng)歷分析”（到目前為止從事過(guò)的工作）和對“價(jià)值觀(guān)分析”（想做什么）。
進(jìn)行“職業(yè)經(jīng)歷分析”首先要在空白的紙上將自己以前的經(jīng)歷全部分條列舉出來(lái)。對其中成就感強烈的、影響大的事件進(jìn)行確認。這就是你的價(jià)值觀(guān)，從那里可以了解自己的方向，知道自己“想做什么”，然后分析怎樣的工作可以達成這個(gè)目標。
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以上就是北京獵頭公司在選人用人時(shí)更加感興趣的，祝您在求職路上一帆風(fēng)順。
