正規的北京獵頭公司考慮的是北京企業(yè)和個(gè)人的雙贏(yíng)。好的北京獵手首先應是稱(chēng)職的北京職 業(yè)顧問(wèn)。
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和北京獵頭公司接觸，您可以擁有自己的北京職業(yè)顧問(wèn)，在你的事業(yè)出現拐點(diǎn)時(shí)，北京獵頭公司可以幫你分析、咨詢(xún)，帶給你新的機會(huì )和嶄新的事業(yè)，幫你完成職業(yè)轉換。
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北京獵頭公司推薦人非常謹慎，并不是僅憑你提供的簡(jiǎn)歷、簡(jiǎn)單的背景調查、面試/測評就推薦你 ，而是要了解你經(jīng)歷、能力、性格、職業(yè)生涯、你的現在的職業(yè)狀態(tài)和將來(lái)職業(yè)規劃，才會(huì )幫您尋找新的 機會(huì )、推薦合適的職位。
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北京獵頭推薦的人選，一般至少認識半年以上，很多認識2~3年以上。對于大多數人才來(lái)說(shuō)，只有 主動(dòng)和北京獵頭公司接觸，讓北京獵頭公司了解你，和你的北京職業(yè)顧問(wèn)成為朋友，才會(huì )得到關(guān)注 、得到推薦。
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有些北京獵頭公司，例如職業(yè)經(jīng)理人俱樂(lè )部還經(jīng)常舉辦一些聯(lián)誼、論壇活動(dòng)，邀請一些著(zhù)名的互聯(lián) 網(wǎng)企業(yè)和同行參加，您可以認識更多的朋友，建立更多的關(guān)系，這里往往會(huì )帶來(lái)一些職業(yè)機會(huì )、項目機會(huì ) 和融資機會(huì )。
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