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獵頭新聞|獵頭學(xué)院
北京獵頭6月獵頭工作小結
  北京獵頭6月獵頭工作小結
北京獵頭
  Tips:7月會(huì )重點(diǎn)做互聯(lián)網(wǎng),金融,市場(chǎng),高管方面的崗位,我做的都是偉大的公司,相關(guān)從業(yè)者、周?chē)笥讯家浀猛扑]給我,Mark(wechat):luckycoke。
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  已經(jīng)結束的6月,是在疲憊中渡過(guò),金融行業(yè)過(guò)于泛,每個(gè)分支點(diǎn)既有廣度也有深度,公司要人急,但我對該領(lǐng)域認知有限,時(shí)間更有限。
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  我覺(jué)得這些并不重要,回顧之前的工作,僥幸的心理一直伴隨著(zhù)我的職業(yè)生涯,不管是北京獵頭還是北京獵頭前的工作。表現主要:企業(yè)要的人,通過(guò)北京獵頭難度本身就比較大,我不會(huì )很系統,架構性的去分析,哪些是最合適的,而是遇到合適了就推,僥幸特別體現在,希望推一個(gè)成功offer,我記得之前有個(gè)企業(yè)讓我定向找某公司的人,后來(lái)人選也去面試了,但最終人選拒絕了企業(yè)。所以這個(gè)過(guò)程是充滿(mǎn)變數,只有準備的越多,成功的概率才會(huì )越大。少點(diǎn)僥幸,多點(diǎn)付出,在方法上可以先梳理后找人,就像去旅游之前我先做下攻略,而不是急著(zhù)去玩。
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  在時(shí)間安排上是需要提升的,這行每天跟人交流,可能是之前灑脫了,不希望有點(diǎn)約束,可能也正是這種不為結果考慮的狀態(tài),現在的效率連我都質(zhì)疑,需要有點(diǎn)規劃,安排,合理的利用,我也是需要在灑脫-規劃中找到些平衡,計劃沒(méi)有變化快,但也要問(wèn)問(wèn)自己,當初有目標么,完成了沒(méi)?我做不到滴水不漏,但絕對需要做些平衡,在藝術(shù)-科學(xué)中找到些平衡。就如東西方的文化一樣,我們需要在這兩者間找到平衡。
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  分享6.26號聽(tīng)了一場(chǎng)活動(dòng),有藝術(shù)家,科學(xué)家,創(chuàng )業(yè)者
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  之前看到一句話(huà):我寧可失去50個(gè)印度,也不能失去一個(gè)莎士比亞因為他身上蘊藏著(zhù)一種用肉眼看不見(jiàn)的思想文化力量,是思想,精神和文化代表和象征英國的強盛與繁榮。當你去想象一場(chǎng)演湊,一定有個(gè)指揮官,其實(shí)這個(gè)角色就像公司的CEO,時(shí)刻把握著(zhù)整個(gè)表演,又傳遞著(zhù)能量。當然那是很初淺的理解,還有很多深沉的挖掘可以應用在其他領(lǐng)域,只要你們對音樂(lè )有多一些認識,這也是為什么到現在還有很多人懷念著(zhù)貝多芬一樣。就如20世界最偉大發(fā)明是電冰箱一樣,解放了食品儲存問(wèn)題,進(jìn)而解放了女人,從而可以用更多的時(shí)間投入工作,其他領(lǐng)域,推動(dòng)社會(huì )的進(jìn)步。像這樣的大邏輯,是整個(gè)投資行業(yè)的人需要思考的。
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關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊成立并開(kāi)展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負責人曾任多家著(zhù)名跨國公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書(shū)》
  • 獲國際獵頭協(xié)會(huì )《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書(shū)》
  • 中國人才交流協(xié)會(huì )理事會(huì )員單位
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