教育獵頭公司人才推薦 首席技術(shù)執行官CTO 50萬(wàn)
自我評價(jià)：
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本人有18年IT領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗。本科畢業(yè)從程序員做起，一步步做到技術(shù)總監，并獲得北航軟件工程碩士學(xué)位，師從吳超英、姚淑珍教授，對CMMI有深刻認識。我擅長(cháng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，新技術(shù)研發(fā)，新產(chǎn)品市場(chǎng)拓展，熟悉主流CTI、數據挖掘、工作流中間件產(chǎn)品。對市場(chǎng)需求動(dòng)向有敏銳嗅覺(jué)，對移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、云計算以及移動(dòng)支付有深入研究。主持開(kāi)發(fā)了多個(gè)自主產(chǎn)權軟件產(chǎn)品，對市場(chǎng)主流中間件有準確認識。精通VC++和C#，精通windwos應用開(kāi)發(fā)、移動(dòng)應用開(kāi)發(fā)、SaaS平臺開(kāi)發(fā)、大規模并發(fā)網(wǎng)站應用開(kāi)發(fā)，在云計算和大數據分析方面積累了豐富經(jīng)驗。
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工作經(jīng)歷：
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北京某教育科技公司，首席技術(shù)執行官CTO40000元/月。
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負責管理整個(gè)公司技術(shù)團隊40人，下設研發(fā)中心／測試部／運維部/UI視覺(jué)部。對公司整體技術(shù)平臺負責，制定日常工作流程，確定未來(lái)公司技術(shù)發(fā)展方向，開(kāi)發(fā)規范／測試規范／績(jì)效考核標準。對產(chǎn)品技術(shù)方案評審，設計產(chǎn)品總體架構。跟隨前沿技術(shù)發(fā)展，安排引入適合的技術(shù)增強目前產(chǎn)品。培養中層技術(shù)骨干。負責技術(shù)方向研究和總體規劃；帶領(lǐng)技術(shù)團隊構架、研發(fā)、設計，完成產(chǎn)品整體搭建及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)；設計、指導關(guān)鍵技術(shù)模塊，并對系統安全性、穩定性負責；規劃公司的產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展路線(xiàn)，組織制定和實(shí)施重大產(chǎn)品技術(shù)決策和方案；對項目開(kāi)發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開(kāi)發(fā)進(jìn)度的規劃、控制、監督和管理。
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作為總設計師開(kāi)發(fā)并投放市場(chǎng)兩個(gè)新產(chǎn)品：飛控移動(dòng)教學(xué)終端和互動(dòng)課堂系統。
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重構了網(wǎng)上教學(xué)平臺架構，使其成為大規模分布式網(wǎng)絡(luò )系統支持百萬(wàn)級用戶(hù)的并發(fā)，實(shí)現了大規模分布式存儲及視頻在線(xiàn)播放，實(shí)現大數據分析。
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指導研發(fā)人員深入研究訂制安卓系統，定制了知好樂(lè )自己的深度定制安卓系統。
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研發(fā)了知好樂(lè )基礎服務(wù)平臺。
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研發(fā)了新一代知好樂(lè )雙課堂教學(xué)平臺。
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研發(fā)了知好樂(lè )網(wǎng)絡(luò )教研服務(wù)平臺。
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改進(jìn)優(yōu)化了原有研發(fā)流程及產(chǎn)品發(fā)布流程，使研發(fā)團隊軟件成熟度達到CMMI4級標準。
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優(yōu)化完善研發(fā)管理制度，提高工作效率100%。
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精通Java設計模式以及當前流行的框架和技術(shù)的設計思想和實(shí)現方式，熟悉iOS及Android平臺開(kāi)發(fā)；熟悉JavaEE常用的開(kāi)發(fā)框架及技術(shù)：Jquery、easyUI、SpringMVC、Spring、Hibernate、JPA、MyBatis等，有較強的源代碼研究除錯能力。
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