應聘世界500強企業(yè) 高管為大學(xué)生支招
想到世界500強企業(yè)工作，大學(xué)生求職面試有啥技巧？要想走好職場(chǎng)路，又有哪些注意事項？今日下午，世界“500強高校巡講”第6站來(lái)到重慶工商大學(xué)，匯豐銀行與拉法基高管為大學(xué)生傳授職場(chǎng)心得，還現場(chǎng)開(kāi)出了“應聘必勝藥方”
重慶商報報道：應聘世界500強企業(yè) 高管為大學(xué)生支招
華龍網(wǎng)訊 （記者 劉渝暢）如今，又到了各大高校應屆畢業(yè)生忙于求職的時(shí)段。面對應聘該注意哪些細節，對于職業(yè)發(fā)展該如何規劃，成為許多學(xué)子關(guān)心的話(huà)題。昨日，“世界500強的重慶故事”企業(yè)高校巡講走進(jìn)了重慶工商大學(xué)，邀請到匯豐銀行中國有限公司重慶分行行長(cháng)張政敏、拉法基瑞安水泥有限公司重慶分公司人力資源總監羅燾，與工商大學(xué)的學(xué)子一道分享了他們的經(jīng)驗。
匯豐張政敏：
變眼高手低為眼高手勤
“多做、多想，才會(huì )多一份收獲和多一些機會(huì )?！闭劶霸谕瓿勺约汗ぷ饕酝獗话才蓬~外工作量時(shí)，匯豐銀行中國有限公司重慶分行行長(cháng)張政敏表示，對于才入行的新人，領(lǐng)導安排分外的任務(wù)或者加班，不應抵觸對待，多做些事，其實(shí)也是多學(xué)習知識，有利于提升自我的綜合能力。另外，要將自己從“眼高手低”變?yōu)椤把鄹呤智凇?，同時(shí)，對未來(lái)要有長(cháng)遠計劃，從工作中的細節入手準備，這樣才能把握住機會(huì )。
對于面試的細節，張政敏還分享了自己的經(jīng)驗：當年他在接受匯豐面試之后，將自己在清華大學(xué)拍攝的風(fēng)景照送給了當時(shí)的面試官，而當12年后再次遇到那名面試官時(shí)，對方仍然對自己印象深刻?！爱敃r(shí)我們那屆總共招了10人，除了我，那名面試官還一直記得當時(shí)另一名彈得一手好鋼琴的同事?！睆堈粽f(shuō)，面試時(shí)適當地表達自己的個(gè)性也十分必要，這樣會(huì )讓面試官覺(jué)得你是一位熱愛(ài)生活的人，“熱愛(ài)生活的人對工作也充滿(mǎn)熱情?！?br /> 拉法基羅燾：
態(tài)度積極有助達成目標
“除了學(xué)歷和文憑，跨國企業(yè)對所招聘的學(xué)生有怎樣的深層次要求？”面對現場(chǎng)學(xué)生的提問(wèn)，曾在李爾公司、福特汽車(chē)、英特爾等世界500強企業(yè)長(cháng)期從事人力資源管理，具有豐富從業(yè)經(jīng)驗的拉法基瑞安水泥有限公司重慶分公司人力資源總監羅燾答道，能力與文憑固然重要，但企業(yè)選拔人才還有更多的因素要考慮。
羅燾說(shuō)，第一，是要考察人才對于企業(yè)文化是否了解；第二，是要考察是否有積極的工作態(tài)度，勤奮的工作和不斷地學(xué)習能使人接近目標，而積極的工作態(tài)度則會(huì )讓人達成目標；第三，人際交往中的溝通能力也是重要的要素；最后，就是是否有團隊合作精神?！爱斎?，對工作保持始終的熱情也十分重要?！绷_燾說(shuō)。
簡(jiǎn)歷投遞：
