讓北京獵頭告訴你誰(shuí)才是職場(chǎng)中最可怕的人
職場(chǎng)上，學(xué)習高深的理論，鉆研有難度的技術(shù)，對于有大學(xué)基礎的人來(lái)說(shuō)都算不上是難事，只要你肯下功夫，都能攻下堡壘。最難的就是與人打交道，特別是與那些可怕的人打交道。那么，職場(chǎng)上誰(shuí)是最可怕的人？
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多數老板處理問(wèn)題比較精明，看問(wèn)題也比較透徹。但是如果你遇到一個(gè)昏庸的老板，那么，你的忠誠度就要被廉價(jià)出賣(mài)，不要以為產(chǎn)業(yè)是他的，他就會(huì )用忠誠敬業(yè)的人，有時(shí)就會(huì )黑白顛倒、是非不明。
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職場(chǎng)案例1：
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廣州有個(gè)電池廠(chǎng)，老板自己對我說(shuō)：“不是你對老板敬業(yè)就有好下場(chǎng)，關(guān)鍵要遇到明察秋毫、明辨是非的老板?！彼v了自己在做老板以前，給一個(gè)老板打工，是個(gè)財務(wù)主管，因為太忠誠，被老板炒魷魚(yú)了。原來(lái)，老板的司機經(jīng)常拿一些自己的票據來(lái)報銷(xiāo)，他出于對老板的忠誠，堅持原則，沒(méi)有給報銷(xiāo)。結果，司機天天在老板耳邊說(shuō)他的壞話(huà)，結果這個(gè)昏庸的老板把他炒掉了。我問(wèn)：“那你沒(méi)有與老板溝通一下？”他笑了：“沒(méi)有用，你溝通不過(guò)老板身邊的人，他開(kāi)車(chē)送老板出去，隨時(shí)在添油加醋，你哪里有那個(gè)機會(huì )？但是，我也從中學(xué)到很多經(jīng)驗，所以，我做老板后，越是身邊的人說(shuō)哪個(gè)人的壞話(huà)，我就越多考慮考慮?！?/span>
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第2種，北京獵頭認為是嫉賢妒能的上司
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一般中層領(lǐng)導都是老板的四大支柱，八大金剛，在公司里起到舉足輕重的作用，你如果遇到一個(gè)心胸豁達的上司，你的工作成績(jì)就會(huì )被得到賞識，他還能主動(dòng)把你介紹給老板，有了提升的機會(huì )，老板就自然想起你來(lái)?？墒悄阋龅揭粋€(gè)心胸狹小的上司，你的才華和能力就要成為你的禍根，工作干的越好，他越提防和排擠你，所有業(yè)務(wù)能力強于他的人一律排擠掉，保持自己的一枝獨秀，讓老板覺(jué)得他是公司能力最強的人。
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職場(chǎng)案例2：
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Ruby是個(gè)業(yè)務(wù)很強的人，每天心思都用在鉆研業(yè)務(wù)和計算機編程上，很少觀(guān)察周?chē)娜硕荚诟墒裁?，可是就是這樣，就得罪了自己的上司。原來(lái)，這個(gè)上司是個(gè)喜歡別人奉承的人，工作閑暇之余，大家聊天時(shí)，那些會(huì )吹捧的人便羅列出他的一大堆業(yè)績(jì)來(lái)，把上司表?yè)P的飄飄然，可是當大家也在符合的時(shí)候，Ruby卻正在埋頭思考或者查找資料，根本沒(méi)有注意大家在聊什么，于是，上司很不喜歡他。再加上Ruby業(yè)務(wù)能力又強，上司對他早有戒心，所以，一邊是在陰謀詭計，一邊卻毫無(wú)提防，Ruby就被糊里糊涂的開(kāi)走了。
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辦公室里最怕的就是那些王熙鳳式的人物，一個(gè)辦公室要是有這么一位，大家的日子就不好過(guò)了，就象近期的電視劇《媳婦》中的胡燕，無(wú)中生有，搬弄是非是她的長(cháng)項，專(zhuān)門(mén)編排自己分析出來(lái)的故事，生動(dòng)的講給領(lǐng)導，把別人踩下去，自己得到點(diǎn)小便宜。
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職場(chǎng)案例3：
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方芳從小就爭強好勝，凡是周?chē)斜茸约簭姷娜?，她都要想辦法把別人壓下去，特別是辦公室競爭這么激烈，她豈能不主動(dòng)出擊，首先搞定老板，與他保持密切的交往，這樣說(shuō)話(huà)好使。只要有與自己有競爭的對手，那就在老板面前編排他些是非，用老板的手，把他們按下去。幾年下來(lái)，地位不斷上升，可是，與她同辦公室的人都覺(jué)得活的好累，而方芳自己呢，雖然青云直上，但是，也覺(jué)得更累，還擔心自己機關(guān)算盡太聰明，反誤了輕輕性命。
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第4種，北京獵頭認為是身為皇親國戚的老板親屬
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私人企業(yè)里，老板的親屬常常工作在重要的崗位上，主管人、財、物，有個(gè)別心胸狹小的老板，還讓這些皇親國戚們監視員工，常常使一些企業(yè)的主力隊員被迫離開(kāi)，跳槽到其他公司。每次親屬與公司的員工發(fā)生矛盾，雖然被老板罵的都是他的親屬，但是，被迫走人的還是員工。雖然沒(méi)有帶走圖紙，但是，腦子里的東西，身上的技藝，還是帶到了其他公司。
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職場(chǎng)案例4：
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某公司的張經(jīng)理是老板高中同學(xué)，學(xué)的企業(yè)管理，被老板請來(lái)做總經(jīng)理，在公司里，雖然是一人之下，百人之上，卻感到總有幾雙眼睛在盯著(zhù)他，常常感到不自在。一天，與老板的一個(gè)親屬因為工作問(wèn)題發(fā)生了矛盾，那個(gè)親屬居然說(shuō)：“你有什么了不起，我是老板的叔叔，能把我怎么樣？”張經(jīng)理一氣之下帶著(zhù)一些骨干另立山頭，而老板的產(chǎn)品，出現了批量退貨，受到嚴重損失。
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多數白領(lǐng)麗人，穿著(zhù)職業(yè)裝，氣質(zhì)和風(fēng)度，都為辦公室增色添光，一般都是意在必得的人物，受人推崇?？梢灿袀€(gè)別辦公室靚女，專(zhuān)門(mén)喜歡爭芳斗艷，如果要是得罪的她們，就沒(méi)有好果子吃了。
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職場(chǎng)案例5：
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阿麗是個(gè)靚女，某私人學(xué)校辦公室的核心人物，老板的紅人，來(lái)公司不久就當上了辦公室主任。周?chē)€有一群帳下聽(tīng)令的小帥哥，因此，呼風(fēng)喚雨，對校長(cháng)、各部門(mén)主任也呼來(lái)?yè)Q去，大有小二管大王的架勢。一些辦公室管不到的教學(xué)工作，她都插手，胡亂指揮。學(xué)校老師都是喝燒的開(kāi)水，只有辦公室喝的去離子水，明顯的兩樣待遇，老師們如果忘記涼上一杯水，下課就要喝不上，然后口干舌燥去講課，對此大家很有意見(jiàn)。一天，主管教學(xué)的教務(wù)副主任忍耐不住找校長(cháng)說(shuō)：“其他學(xué)校都是老師的地位高，唯有我們學(xué)校，是行政人員地位高?！边@話(huà)傳到阿潔那里，不知道她與老板說(shuō)了什么，教務(wù)副主任莫名其妙地被炒了魷魚(yú)。
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第6種，北京獵頭認為是多管閑事之人
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辦公室里的檔案局長(cháng)，誰(shuí)家什么情況，哪個(gè)人怎么回事，全部了如指掌，還抽空就分析分析這個(gè)，指點(diǎn)指點(diǎn)那個(gè)，別人的事情不管她就心里難受，要是有點(diǎn)心不順叨咕起來(lái)就沒(méi)完。每次她要與你說(shuō)什么的時(shí)候，你都要耐心的聽(tīng)她羅嗦，如果表現得不耐煩，那么，下一個(gè)主題就是你，她會(huì )把你的小事情平方甚至立方的擴大，然后再去煩折磨下一個(gè)同事。
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職場(chǎng)案例6：
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任惠38歲了，是公司的老資格，業(yè)務(wù)能力很強，待人也熱心腸，就是看誰(shuí)做的工作都不象樣，還愛(ài)管別人的閑事，整天嘮里嘮叨，什么事情都怕她知道，可越是不讓她知道，她就越想知道，別看快40歲了，工作一點(diǎn)不比別人少，卻好像精力相當旺盛，總是津津樂(lè )道、大包大攬的管著(zhù)每個(gè)人的閑事。害的大家心煩意亂，情緒變壞，說(shuō)不定哪天就忍無(wú)可忍，爆發(fā)出來(lái)。有一個(gè)風(fēng)趣的小伙子苦著(zhù)臉說(shuō)：“我怎么這么命苦呀，在家有個(gè)叨而其咕的老媽?zhuān)瑔挝挥袀€(gè)羅里羅嗦的大姐！”
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辦公室政治是一門(mén)學(xué)問(wèn)，千變萬(wàn)化，沒(méi)有規律可尋，真假難辯，沒(méi)有反正可言，只有自己靈活機動(dòng)去處理，學(xué)會(huì )饒開(kāi)走路，學(xué)會(huì )正視矛盾，學(xué)會(huì )保護自己，學(xué)會(huì )處理關(guān)系。
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