rpo招聘分享：四大職場(chǎng)生存規律，職場(chǎng)生存必備技藝
主動(dòng)靠近指導，別被錯誤的自尊、面子困住
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很多企業(yè)里總會(huì )有一個(gè)數量、比例不小的群體，他們的“共識、文化”是：無(wú)形中和指導站在了對立面，或者刻意與指導之間樹(shù)立了一堵悟性的墻。誰(shuí)靠近指導，誰(shuí)就很容易被這個(gè)基層的圈子所排擠，以至在工作過(guò)程中有意無(wú)意地疏遠那些靠近指導的人，還會(huì )在背后諷刺、貶損那些和指導關(guān)系較近的同事、員工。
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請留意：這個(gè)“圈子、群體”內的一切人，簡(jiǎn)直沒(méi)有一個(gè)可以取得良好的職業(yè)開(kāi)展，更別說(shuō)被選拔了。
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假如你要想為本人的將來(lái)開(kāi)展發(fā)明時(shí)機、環(huán)境，請你主動(dòng)靠近指導。而那個(gè)遠離以至抵觸指導的“圈子”里盛行的思想、說(shuō)法，是會(huì )害死你的！
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不會(huì )由于本人所在職場(chǎng)沒(méi)有主動(dòng)提供的支持、協(xié)助而覺(jué)得冤枉
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你要曉得，這個(gè)世界，這樣的社會(huì )，沒(méi)有什么是“應該的”。這種看似冷血的說(shuō)法，您需求理性地接納，否則......
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例如，這個(gè)階段中國很多企業(yè)由于其范圍、人才儲藏、綜合實(shí)力等等緣由，無(wú)法為員工提供完善的內部培訓，即便具有所謂的培訓機制，也會(huì )由于各種緣由無(wú)法做到理想的水平。
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特別是銷(xiāo)售崗位的業(yè)務(wù)人員，很難在企業(yè)得到成體系、實(shí)戰化的鍛煉，以至有些企業(yè)只能靠員工本身的悟性，在理論中自生自滅。干得好就留下，干不好就淘汰。
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身為打工者、職場(chǎng)人應該分明，這原本就是一個(gè)再平常不過(guò)的現象。冤枉、埋怨、怨言等等毫無(wú)用途。本身經(jīng)過(guò)各種渠道、辦法來(lái)停止自我提升吧！或許你有一大堆見(jiàn)怪企業(yè)的理由，但那些都是毫無(wú)意義的。
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贊譽(yù)別人是你的一塊敲門(mén)磚，會(huì )說(shuō)好聽(tīng)話(huà)，職場(chǎng)會(huì )開(kāi)掛！
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包括你、我在內，大家都是凡人，都希望得到他人的注重、尊重、認可。因而贊譽(yù)別人是職場(chǎng)生存的一門(mén)必修課。
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面對你的同事、指導，在與之溝經(jīng)過(guò)程中，贊譽(yù)他們，贊譽(yù)他們值得認同、肯定的言語(yǔ)、行為、觀(guān)念、思想等等，是你要非常注重的。
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請不要將贊譽(yù)別人和拍馬屁混為一談。不要將贊譽(yù)別人（特別是在贊譽(yù)指導）通通定義為拍馬屁，這會(huì )讓你潛認識中對別人產(chǎn)生錯誤的評價(jià)與判別！
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換個(gè)說(shuō)法：不要由于那些小人經(jīng)常拍馬屁，就將贊譽(yù)別人的人都定義為小人！這種錯誤的邏輯倒置，害了太多人。
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很多時(shí)分的所謂公平，是靠本人先行動(dòng)起來(lái)，從而才有可能取得的
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很多人說(shuō)，只需公司......那我一定......這種說(shuō)法真的挑不出什么缺點(diǎn)來(lái)，而且就連老鬼也不敢反駁這些觀(guān)念。誰(shuí)反駁的話(huà)，很容易本人掉進(jìn)坑里。
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老鬼只是想說(shuō)，假如你想超越身邊人，請你在企業(yè)內遇到很多不如意、不公，或者以為不合理時(shí)，本人先動(dòng)起來(lái)！由于實(shí)力、成果、行為過(guò)程等等，才是他人可以看得到的、最有壓服力的、可以成為“換回本人希望得到的某種事物、政策”的真正的籌碼！
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試想：你沒(méi)有籌碼，單單靠講道理？或許你的道理完整正確。但常常由于你沒(méi)有籌碼而招致你沒(méi)時(shí)機講道理！更別希望公司、指導突然間“開(kāi)悟”，或者忽然間像換了個(gè)人兒似的主動(dòng)來(lái)找你溝通、主動(dòng)傾聽(tīng)你的見(jiàn)地......
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附送一個(gè)毫無(wú)感情顏色的觀(guān)念：實(shí)力是職場(chǎng)生存的基本性支撐
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你能了解“實(shí)力”的價(jià)值與作用，才會(huì )真正理性空中對職場(chǎng)，才干夠真正生發(fā)聰慧。曉得：從如今開(kāi)端每天做最有價(jià)值的事，讓本人的實(shí)力快速提升。這是你職場(chǎng)其他一切互動(dòng)取得勝利的基石。特別是草根出身的你、我、他，分開(kāi)了實(shí)力，不會(huì )有美妙的職業(yè)將來(lái)。
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