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獵頭新聞|獵頭學(xué)院
老獵頭說(shuō)職場(chǎng),職場(chǎng)中,有真老實(shí),也有假老實(shí)!
  老獵頭說(shuō)職場(chǎng),職場(chǎng)中,有真老實(shí),也有假老實(shí)!
獵頭
  老實(shí)人,顧名思義,就是做事踏實(shí),為人不愿意玩弄心機,若是所處的環(huán)境充滿(mǎn)正能量,那么他們應該可以不斷往上走,然而職場(chǎng)中本就渾濁,即使再紀律嚴明的團隊也可能會(huì )有成員欺負老實(shí)人,這是為什么?
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  因為老實(shí)人太耿直了,別人說(shuō)什么,他們就信什么,別人讓他們幫忙搭把手,他們總會(huì )把手中的活暫時(shí)放在一邊,然后二話(huà)不說(shuō),就去幫別人做事,這樣的人不曉得拒絕,豈能不被坑?
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  職場(chǎng)中,有些套路是比較常見(jiàn)的,比如老板打壓下屬,員工被同事排擠,雖然過(guò)程有所不同,但是其本質(zhì)卻是千篇一律,有些老實(shí)人經(jīng)歷得多了,自然就變聰明了,這類(lèi)人不妨稱(chēng)其為假老實(shí)。
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  與假相對應的則是真,真老實(shí)對于員工而言,究竟意味著(zhù)什么?在筆者看來(lái),無(wú)論是假老實(shí)還是真老實(shí),但凡是具有老實(shí)這個(gè)特征的人,在最初被人欺負的那一刻,他們難免會(huì )惶恐不安,甚至不理解。
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  既然是在職場(chǎng)中被人欺負了,那么員工自然就會(huì )產(chǎn)生反抗之心,只不過(guò)有的人脾氣好,能夠忍讓和包容,這樣的人可能是老實(shí)人,也可能不是,因為某些思想覺(jué)悟高的人也可能這樣。
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  小嚴和小袁在公司的同一個(gè)部門(mén)中上班,兩人性格不同,能力有高有低,其中小袁掌握的工作技能比小嚴更嫻熟,前者為人實(shí)在,后者卻愛(ài)耍小聰明,平時(shí)他們常在一起完成項目。
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  小嚴是上個(gè)月8號入職的,雖然他比小袁要晚來(lái)公司半個(gè)月,不過(guò)論人際交往能力,小袁卻遠不如小嚴,才上班兩周左右,小嚴就和同部門(mén)中的其他成員關(guān)系比較熟絡(luò ),小袁則和大家好似萍水相逢一樣,沒(méi)有幾次交集。
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  好在身邊有小嚴這個(gè)活潑而熱情的搭檔,小袁內心不會(huì )感到孤獨,他將小袁當作自己的朋友來(lái)對待,有時(shí)候下班之際看到小嚴還在忙碌中,小袁常會(huì )主動(dòng)去幫助他,這讓小嚴的工作變得輕松起來(lái)。
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  彼此相處大半個(gè)月后,小嚴對小袁的個(gè)性了然于心,時(shí)不時(shí)地把手中比較難干的活交給小袁去做,因為他知道小袁不會(huì )拒絕,這在別的同事眼里,無(wú)疑就是小嚴欺負小袁老實(shí)。身為職場(chǎng)中的一員,你會(huì )真誠幫助身邊的同事嗎?
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  • 2000年在北京注冊成立并開(kāi)展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負責人曾任多家著(zhù)名跨國公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書(shū)》
  • 獲國際獵頭協(xié)會(huì )《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書(shū)》
  • 中國人才交流協(xié)會(huì )理事會(huì )員單位
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