獵頭公司談職場(chǎng)：接到可能被坑的任務(wù)怎么辦？3對策3思考，順利破局 工作任務(wù)可以分為好多種，有的困難，有的簡(jiǎn)單，有的出成績(jì)，有的沒(méi)價(jià)值，但還有一種，風(fēng)險高，很可能把執行者坑得懷疑人生。當接到這樣有被坑
獵頭公司說(shuō)職場(chǎng)：為什么領(lǐng)導多是外部委派？5點(diǎn)原因看透用人的智慧 不管是在官場(chǎng)還是企業(yè)組織，大家都能經(jīng)常見(jiàn)到干部任命的一個(gè)規律，那就是很少從下級提拔，而是其他部門(mén)平調，甚至是上級部門(mén)空降。作為基層成員
獵頭職場(chǎng)：管理者須謹記，提拔下屬一定別選最優(yōu)秀的那個(gè)，5個(gè)理由很現實(shí) 領(lǐng)導都會(huì )有提拔下屬的時(shí)候，如果你是領(lǐng)導，你會(huì )提拔什么樣的人呢？好像這個(gè)問(wèn)題很簡(jiǎn)單啊，提拔最優(yōu)秀的不就好了？如果你這么認為，那你一
獵頭公司說(shuō)職場(chǎng)：忍常人不能忍，才能上位！以下7點(diǎn)忍不了，那你當不了領(lǐng)導！ 當領(lǐng)導很威風(fēng)，排兵布陣，指點(diǎn)江山，還能名利雙收，所以大多數人都想當個(gè)一官半職。但是有句時(shí)下很流行的話(huà)：忍受常人忍受不了的忍受
君獵網(wǎng)談職場(chǎng)：領(lǐng)導如何才能立威？無(wú)外乎6個(gè)套路，對癥下藥，眾人敬服！ 當領(lǐng)導需要有威信，威信何來(lái)？賞罰分明是關(guān)鍵。賞比較容易，無(wú)非就是在人文關(guān)懷，小恩小惠，好處機會(huì )等方面做做文章，基本上做起來(lái)沒(méi)啥難度，
傳媒獵頭公司說(shuō)職場(chǎng)：管理者須謹記，提拔下屬一定別選最優(yōu)秀的那個(gè)，5個(gè)理由很現實(shí) 領(lǐng)導都會(huì )有提拔下屬的時(shí)候，如果你是領(lǐng)導，你會(huì )提拔什么樣的人呢？好像這個(gè)問(wèn)題很簡(jiǎn)單啊，提拔最優(yōu)秀的不就好了？如果你這么認
獵頭公司說(shuō)職場(chǎng)：為什么領(lǐng)導都不太喜歡心腸好的下屬？6點(diǎn)原因很扎心了 心腸好的人會(huì )被人喜歡，大多數場(chǎng)合是這樣的，但是在工作中，沒(méi)搞清楚狀況的好心腸可能讓領(lǐng)導不滿(mǎn)甚至反感。你覺(jué)得幫了同事一把，是一種示好
獵頭職場(chǎng)：飯局想不喝酒，那就別太高調！ 馬上年底了，? 各種飯局、酒局、聚會(huì )，或多起來(lái)。? 酒自然是少不了。? 很多人都知道，? 飯局中，不想喝酒，最
獵頭職場(chǎng)：提升效率的關(guān)鍵是不犯錯，如何正確做事？3理念7方法 幾乎所有的公司都會(huì )把提升效率作為工作要求，各種措施五花八門(mén)，但效果往往參差不齊，為啥效率提升這么費勁？時(shí)間到底耽誤在哪兒？事實(shí)證明，犯錯
獵頭職場(chǎng)：讓員工老實(shí)聽(tīng)話(huà)的9個(gè)套路，沒(méi)點(diǎn)手腕還真不行 很多人都把帶團隊比做帶兵打仗，有相似之處，卻也有明顯不同，軍人以服從命令為天職，所以部隊首長(cháng)帶兵具有絕對的權威，當真是說(shuō)一不二。公司里如果照搬這
